SAGE RRHH
Es un sistema de gestión empresarial de Recursos Humanos, que permite la administración y gestión de todos los procesos, referentes al manejo de personal propio y de terceros.
Está diseñado conforme a las leyes bolivianas vigentes y del Ministerio de Trabajo.
CONTRATOS
- Administración de contratos
- Finalización de contratos
- Recontratación
- Tipos de contratos: salario fijo o producción.
ORGANIZACIÓN
- Agrupación de trabajadores por departamentos o sector de trabajo.
- Creación de gerencia o áreas con sus respectivas sub áreas.
- Organización de horarios por turnos, departamentos y tipos de planillas.
CONTROL DE PAGOS
- Anticipos
- Bonos
- Sueldos
- Descuentos
- Préstamos
- Finiquitos
- Quinquenios
ASISTENCIA
- Faltas
- Horas extras
- Permisos
- Sanciones
- Subsidios
- Vacaciones
- Rotación de personal
- Compensaciones por horas extras u horas de permisos
GESTIÓN
- Control de asistencia
- Solicitudes
- Boletas de pago
- Planillas de pago
- Planilla de subsidio
- Planilla de retroactivos
- Planilla de incremento salarial
- Planilla de aguinaldos y RC-IVA
OTROS
- Emisión de contratos
- Emisión de finiquitos
- Emisión de memorándum
- Emisión de circulares
- Emisión de solicitudes de permisos
- Emisión de vacaciones
- Plataforma web para el acceso de empleados y reportes estadísticos gerenciales.
